De toekomst van werk brengt kansen voor bedrijven om verandering te omarmen en te groeien. In deze blog verkennen we de 3 belangrijkste trends die vorm geven aan deze toekomst: een nieuwe generatie werkers, het gebruik van nieuwe technologieën en de opkomst van freelance werk. Benieuwd naar meer? Bezoek de Temper-bar in de PersoneelsHUB tijdens Horecava.
De nieuwe generatie werkers
Door de instroom van nieuwe generaties wordt de beroepsbevolking steeds diverser. Millenials en GenZ’ers hebben andere waarden en verwachtingen op het gebied van werk. Zij vinden bijvoorbeeld flexibiliteit belangrijk. Om te slagen in dit veranderende landschap moeten bedrijven inspelen op de behoeften van deze nieuwe generaties werkers en het groeiende aantal freelancers die via digitale platforms werk vinden.
Wist je dat…?
Je via het Temper-platform direct toegang hebt tot 30.000+ professionals, die bewust kiezen om op freelancebasis te werken.
De opkomst van freelance werk
In de nieuwe shift-economie is freelance werk nadrukkelijk aanwezig: freelance werken wordt niet langer gezien als een tijdelijke noodoplossing maar juist als een realistische loopbaankeuze, als springplank voor hun carrière. Via digitale prikborden en platforms kunnen bedrijven op een eenvoudige manier freelance talent binnenhalen en zo de shift-economie omarmen.
Wist je dat…?
Je freelancers via Temper vast in dienst kan nemen zonder angst voor boetes of gedoe. Sterker nog, we sturen een appeltaart om jullie te feliciteren en succes te wensen!
De impact van nieuwe technologieën
Dankzij technologieën om shifts in te plannen is het vinden en managen van freelance talent gemakkelijker dan ooit. Er ontstaat meer flexibiliteit en controle door de beschikbaarheid van de professionals te beheren, shifts toe te wijzen en gewerkte uren bij te houden. Dit levert aanzienlijke tijd- en kostenbesparingen op in vergelijking met traditionele processen. Digitale prikborden vereenvoudigen de werkplanning voor zowel bedrijven als freelancers via automatische meldingen en herinneringen.
Wist je dat…?
Er geen vaste kosten zijn verbonden aan het Temper-platform. Je betaalt alleen wanneer professionals jouw shifts werken.
Temper: het platform voor flexibel werk
Maak je bedrijf toekomstbestendig door een flexibele laag te integreren in je personeelsplanning. Plaats een shift op het platform en kies geverifieerde professionals die bij jouw organisatie passen - gebaseerd op hun beoordelingen, bevestigde skills en andere data. Met directe toegang tot 30.000 freelancers en volledige controle tot en met last-minute wijzigingen, blijf je voortdurend flexibel. Laat je bedrijf groeien en integreer Temper met je andere software, voor meer efficiëntie en de beste resultaten.
Benieuwd naar meer?
Wij delen graag meer over onze visie op de toekomst van werk en de impact van nieuwe technologieën die het vinden van talent steeds makkelijker maken. Temper is te vinden in de PersoneelsHUB van de Horecava. Kom je gezellig langs bij onze bar? Hier staan ook professionals, die bijverdienen via het platform, te shinen!
Lees hier alvast meer over wat het Temper-platform voor jou kan betekenen.
